问病APP,掌握一生健康!
当前位置:主页 > 性教育 > 性骚扰  > 为什么性骚扰总发生在同级间呢

为什么性骚扰总发生在同级间呢

来源:问病网发布时间:2016-09-05 17:24

摘要:为什么性骚扰总发生在同级间呢?近日,中国人民大学性社会学研究所潘绥铭教授主持完成的2000年、2006年和2010年三次“中国人的性”全国总人口随机抽样调查发现,人们对性骚扰越来

  

    为什么性骚扰总发生在同级间呢?近日,中国人民大学性社会学研究所潘绥铭教授主持完成的2000年、2006年和2010年三次“中国人的性”全国总人口随机抽样调查发现,人们对性骚扰越来越关注,这是世界上第一次对“性”进行历史比较调查,其中涉及性骚扰的很多数据值得关注。


  担心被骚扰的人越来越多


  2000年时,21.2%的受调查者担心自己被性骚扰,到了2010年,这一数据上升到34.4%。但事实上,这十年间,真正受到性骚扰的人数是在不断下降的。对此,潘绥铭解释说,当今社会舆论对性骚扰的报道和呼吁多了,反倒有些夸大了普通人对自己被性骚扰的可能性。这种警惕性也给人们建立起一道防线,直接导致了性骚扰行为的减少。


  哪些行为算性骚扰呢?调查显示,42%~49%的人把“故意接触我的身体”视为性骚扰,其次是17%~21%的人把“讲性”看作是性骚扰。潘绥铭认为,中国人实际上存在着一种“身体警戒圈”,一旦有人侵犯了它,就会被认为是性骚扰。这提醒我们,在社会交往中最好避免任何身体接触,哪怕对方是相同性别的人。反过来,我们也不要批评那些“身体非常敏感”的异性或同性,因为这不是“讲道理”的问题,而是尊重对方的美德。另外,无论是讲荤段子还是开黄色玩笑,都不是错在内容,而是错在没有征求对方的同意。即使是严肃地讲性科学,也需要确定对方真的愿意听。


  同性间骚扰正在增多


  调查发现,中国人自己所认为的性骚扰最多发生在平等关系(如同事、同学、熟人、邻居、业务关系)中,其次是发生在陌生关系中。反而那些最容易利用职权进行性骚扰的人(老板、上级、领导、老师、恩人)所占的比例最少。而在美国主流文化中,性骚扰多指在工作场合中利用职权“占便宜”。


  对此,潘绥铭解释说,可能上司们一般年龄都相对较大,还保留着“男女授受不亲”和不能以强凌弱的传统思想。这也提示女性,不要指望别人保护,而是应对任何一种性骚扰奋起反击,也就是“狭路相逢勇者胜”。


  调查还有一个有趣的发现,即同性别之间的性骚扰远比人们想象的要多。有1/3~1/4的女人曾经被女人骚扰过;被男人骚扰过的男人超过一半,并且被骚扰的男人或女人都是异性恋。潘绥铭还发现,在城市中,男性所受到的言语骚扰有72.6%来自男性,主要发生在工人阶层里,很可能就是师傅们经常拿性方面取笑年轻工人。


  机智应对性骚扰


  “性骚扰侵犯的不仅仅是人身权利,还侵犯了社会秩序,每个人都要坚决防范与拒绝。”中国人民公安大学犯罪学学院教授王大伟指出,在不同情况下,应对性骚扰的方法也有所区别。


  在办公室遇到性骚扰,女性应不搭话、不接话,也不要有眼神接触。若这些反应都无效时,一定要报告上级。


  遭遇老板的性骚扰,可以采取回避、暗示等措施,不露痕迹地令对方感到尴尬,从而放弃骚扰行为。如果老板继续骚扰,可暗示如果他不停止,你会张扬他的行为,老板应该会考虑他的名誉和地位。在软性对抗无效或危急关头,必须用直接的语言警告和身体的奋力反抗保护自己。


  问病网网温馨提示:在公共场合遭遇性骚扰,则要智勇结合。比如在公交车上可走到司机或者售票员边上;在地铁上可以用包保护前胸、小腹等敏感部位,将胳膊抬起来,双臂置于胸前,还可利用身边的尖锐物品,比如高跟鞋、胸针适当防卫。在天黑人少的情况下应快步走向有灯光或人多的地方,进入商店、饭店等公共场所,然后再求救。久久健康网祝您身体健康。


分享到:
关注性爱健康:http://sex.wenbing.cn/
上一篇:预防性侵犯,性教育刻不容缓
下一篇:给女人的g点“致命”的刺激 让她享受性交如至云端的快感

猜你喜欢

今日热文

推荐文章

精彩图库

大家都在看